Usuários Cadastrados  
login:  
senha:
 
Segunda-feira, 21 de Agosto de 2017 English
Esqueceu a senha?
PortuguÍs English
 
 
     
 

  O Executive Search da Javan Partners é uma estratégia eficaz na identificação do perfil do candidato mais adequado à função que a empresa necessita. Buscando profissionais inovadores e que sejam capazes de entrar em sintonia com os valores culturais e organizacionais das empresas, a Javan Partners agrega vantagens competitivas essenciais numa era globalizada.

O sistema funciona em etapas cuidadosamente desenvolvidas:

Diagnosticar, junto com o cliente, o perfil e as competências adequadas, tanto acadêmicas como comportamentais, necessárias ao profissional.
   
Através do exclusivo banco de dados da Javan Partners, de uma ativa network e estratégias próprias de headhunting, uma equipe especializada nas áreas de foco busca e identifica o profissional que atende integralmente a demanda da empresa.
   
Entrevistas com os consultores e aplicação da avaliação de potencial PPCG (Perfil Pessoal de Competências Gerenciais, desenvolvido especialmente para a Javan Partners por uma equipe de psicólogos e profissionais de RH altamente qualificados), permitindo analisar os talentos e competências do candidato.
   
Apresentação do candidato e entrevista direta com cliente.
   
Na etapa final do processo, a Javan Partners auxilia as empresas nas negociações salariais e contratuais com o profissional selecionado.

   
Por que contratar a Javan Partners?
Perfil Pessoal de Competências Gerenciais - PPCG
Politica de Privacidade
Garantias
Áreas de Atuação
   
 
       
 
 
  Central de Relacionamento | Política de Privacidade
Javan Partners Consultores
Alameda dos Maracatins, 992
Torre A - Sala. 73
CEP 04089-0001
Bairro Moema São Paulo - SP
Tel. 55 11 5041-9971
 
Copyright© 2004 Javan Partners - Todos os direitos reservados.
Developed by CALLWAY